Ponto eletrônico moderno

Conheça o futuro do ponto eletrônico

Saia do relógio de parede e passe ao app, tablet ou navegador: registro rápido, inteligente, e 100% aderente à Portaria 671 do MTE.

Ver como funciona
Aderente à Portaria 671 do MTE Sem hardware, sem manutenção App, tablet, celular ou navegador
Painel do Pontotel com espelho de ponto eletrônico e alertas em tempo real
100%
aderente à Portaria 671 do MTE
−72%
de retrabalho no fechamento da folha
+4.000
empresas confiam na Pontotel
5 camadas
de antifraude no registro

Empresas de todos os portes já modernizaram o ponto com a Pontotel.

De startups com 30 pessoas a operações com +20 mil colaboradores

Por que a Pontotel

Três razões para modernizar seu ponto eletrônico agora.

Tela do Pontotel com trilha de auditoria e travamento bilateral — aderente à Portaria 671

01 · Confiança legal

Único sistema auditado na Portaria 671

REP-P regulamentado pela Portaria 671/2021 do MTE, com auditoria formal na portaria. Mesma validade jurídica do relógio físico, com AFD e AEJ gerados on-demand pra qualquer fiscalização.

App Pontotel em tablet modo kiosk — alternativa moderna ao relógio de ponto físico

02 · Tablet vs Relógio

5 motivos pra trocar o relógio físico por um tablet

Custo até 80% menor (tablet a R$ 1k vs REP a R$ 2-5k), zero manutenção, registro em qualquer lugar com geofencing, sincronização em tempo real e o mesmo app pra presencial, externo e home office.

03 · Inteligente e seguro

5 camadas antifraude — porque uma só não basta

Liveness, face match, geolocalização, horário esperado e device fingerprint validados em cada batida. Auditável ponto a ponto, com timestamp, GPS e hash de dispositivo.

Travamento bilateral

Quando RH e colaborador travam juntos, ninguém mexe depois.

Chega de 'eu não aprovei isso' ou 'não sabia dessa alteração'. Quando os dois lados assinam, a documentação fica completa e pronta para auditoria ou qualquer questionamento trabalhista.

  • Apuração com correções automáticas em massa
  • Aprovação dupla: gestor + colaborador no app
  • Trilha de auditoria assinada digitalmente
  • Exportação para folha em 1 clique
Tela de travamento bilateral de folha no ponto eletrônico Pontotel

Segurança & conformidade

Auditável e rastreável desde o primeiro ponto.

Certificações levadas a sério: registros de histórico, plano de auditoria e documentação pública para que RH e Jurídico cheguem em auditorias e ações trabalhistas com tudo que precisam para defender o ciclo.

ISO 27001

Certificação internacional de segurança para garantir a proteção total dos seus dados.

Portaria 671

Única plataforma do mercado auditada na Portaria 671 (REP-P).

LGPD

Rigor total no tratamento de dados pessoais — privacidade e conformidade garantidas.

MFA & SSO

Acesso seguro e simplificado com camadas extras de proteção e controle de quem acessa o quê.

Quem usa, recomenda

Centenas de avaliações reais de quem usa no dia a dia.

4,5
347 avaliações · Google
5 de 5 estrelas

"Antes, fazíamos tudo por planilhas e precisávamos montar o arquivo manualmente e enviá-lo ao sistema de folha. Agora, graças ao suporte, geramos esse arquivo de forma automática: basta baixar o relatório de ponto em Excel e importar para a folha de pagamento, o que tornou tudo…"

Mayra · DP, Agility

Cliente Pontotel

5 de 5 estrelas

"Houve uma redução de 60% no tempo de fechamento de ponto. O fechamento, que antes demandava cinco dias, agora é concluído em cerca de dois dias."

Driele · RH, Via Brasil

Cliente Pontotel

5 de 5 estrelas

"Cada local possui jornadas diferentes, por isso precisávamos de um sistema mais flexível. Antes, não contávamos com uma ferramenta que suportasse jornadas personalizadas. E com a Pontotel isso foi possível. O tempo de fechamento do ponto foi reduzido em 75% (10 dias), de 15 dias…"

Mariana · Urbi

Cliente Pontotel

LegalPonto por app é legal? O MTE aceita?

Sim. A Portaria 671/2021 do MTE, publicada no Diário Oficial da União, regulamentou o REP-P (Registrador Eletrônico de Ponto Portátil) — a categoria que inclui apps e tablets homologados. Um sistema homologado como REP-P tem exatamente a mesma validade jurídica do relógio de parede biométrico: os registros geram AFD e AEJ que o auditor fiscal aceita sem ressalvas. A Pontotel opera como REP-P aderente à Portaria 671.

OperaçãoO que faço se o funcionário esquecer o celular?

Sem problema. O Pontotel funciona em três modalidades além do celular pessoal: tablet compartilhado em modo kiosk (fixado na entrada, igual a um relógio, mas com reconhecimento facial), terminal web (qualquer computador da empresa abre o ponto pelo navegador) e, para operações externas, o próprio celular em BYOD com geofencing ativo. A empresa escolhe quantas modalidades ativar — todas em conformidade com a Portaria 671.

OperaçãoE se a internet cair?

O registro acontece offline e fica armazenado no dispositivo com timestamp exato. Quando a conexão volta, o sistema sincroniza automaticamente. O espelho de ponto no painel do RH é atualizado assim que a sincronização é concluída — sem perda de registro, sem intervenção manual.

LegalComo provo as horas em uma fiscalização trabalhista?

O Pontotel gera AFD (Arquivo de Fonte de Dados) e AEJ (Arquivo Eletrônico de Jornada) on-demand — os mesmos arquivos exigidos pela fiscalização do MTE. Cada registro traz hash de integridade, coordenada GPS e timestamp, tornando o arquivo à prova de adulteração. Você exporta direto do painel, em minutos, sem depender de suporte técnico.

AntifraudeE quanto à fraude — alguém consegue bater o ponto no lugar de outro?

É exatamente o que o Pilar 03 resolve. As 5 camadas antifraude — liveness, face match, geolocalização, horário esperado e device fingerprint — atuam em conjunto. Não basta ter a foto do colega: o sistema detecta imagem estática. Não basta estar com o celular dele: o device precisa estar cadastrado. Não basta estar no local: o horário de turno é validado. Fraude simultânea em cinco camadas independentes é inviável na prática.

HardwarePreciso comprar tablet ou pode ser o celular do colaborador?

Ambos funcionam. Para equipes internas, o mais comum é um tablet fixo em modo kiosk na entrada — barato, sem fila, sem depender de celular pessoal. Para equipes externas, híbridas ou em home office, o BYOD (celular do colaborador) funciona com geofencing configurado pelo RH, que define exatamente onde o registro é válido. A empresa combina as modalidades conforme o perfil de cada grupo de trabalho.

ComercialQuanto custa comparado ao meu REP físico atual?

Depende da quantidade de colaboradores e das modalidades escolhidas. Como referência, um REP físico novo sai entre R$ 2.000 e R$ 5.000 por unidade, mais manutenção e eventual substituição. O Pontotel cobra por colaborador ativo no mês, sem hardware, sem técnico e sem taxa de manutenção. Um especialista monta uma comparação com os números da sua operação — sem compromisso, em até 15 minutos.

Demonstração gratuita

Pronto para modernizar seu ponto eletrônico?

Veja na prática como ficaria o registro de ponto da sua equipe. Sem compromisso.

Portaria 671 +4.000 empresas ★ 4,5 no Google LGPD ISO 27001

Resposta em até 15 min · Especialista comercial